Что такое ESG?
набор принципов для применения в корпоративной практике
Следование ESG-принципам в контексте бизнес-деятельности находит отражение в ее модели управления и том, как ее продукты и услуги влияют на устойчивое развитие организации в целом.
Sustainable Development
Sustainable Development is how we must live today if we want a better tomorrow, by meeting present needs without compromising the chances of future generations to meet their needs.
Sustainable Development Goals
Sustainable Development Goals are a number of targets set by the United Nations (UN) which are aimed to promote sustainable development and improvement of people’s life. They are also known as 17 SDGs for the period after 2015.
National Goals
Sustainable Development agenda is closely related to socio-economic and environmental priorities of the Russian Federation which are formulated as National Development Goals through 2030 and are signed as an Executive Order by President Vladimir Putin.
National Development Goals through 20230 include:
- Preservation of the population, the health and welfare of the people;
- Conditions for self-fulfillment and the unlocking of talent;
- Comfortable and safe environment;
- Decent and effective jobs and successful enterprise;
- Digital transformation.
The implementation instrument of the National Goals are National Goals of Russia
ESG components
ESG approach to activities realization is aimed to consider and balance environmental, social and economic aspects of the decision making process.
ESG based approach to business contributes to formation of sustainable strategies that lead to long-term success, social wealth and environmental protection which are the fundament of the sustainable development of future generations.
Этапы устойчивого развития
Review of key stages of Sustainable Development, which formed approaches of countries and business to the realization of activities with consideration of environmental, social and corporate aspects.
1948
Создан Международный Союз охраны природы
Совет поставил перед собой цель продвигать партнерство государственных и негосударственных организаций
1961
Создан Фонд по защите дикой природы (WWF)
Фонд работает в сферах, касающихся сохранения, исследования и восстановления окружающей среды
1968
В Париже состоялась межправительственная конференция при участии экспертного сообщества по обсуждению научных основ к рациональному использованию и сохранению биосферы
Данное мероприятие стало предваряющим в дальнейшем формировании концепции устойчивого развития.
1968
Создан Римский Клуб
Клуб занялся изучением динамических взаимосвязей между промышленным производством, населением, уроном природной среде, потреблением пищи и использованием природных ресурсов.
1969
В США создано агентство по защите природы (Nature Protection Agency)
Данное агентство стало первым национальным агентством, созданным в интересах защиты окружающей среды.
1971
Организация ООН по образованию, науке и культуре создала Программу “Человек и Биосфера”
Цель программы состояла в продвижении междисциплинарных подходов к управления, исследованию и образованию в сфере сохранения и устойчивого использования природных ресурсов.
1971
Создана некоммерческая организация Greenpeace
Greenpeace нацелил свою работу на борьбу с нанесением вреда природной среде посредством проведения протестов и других акций
1972
ООН провела конференцию в Стокгольме по взаимодействию человека и природы
По итогам конференции создается ряд национальных агентств по защите природы, а также Программа ООН по окружающей среде
1972
Римский Клуб публикует доклад “Пределы роста”
В докладе приводится прогноз последствий роста численности населения и делается призыв к объединению усилий на глобальном уровне
1973
Принята Конвенция по международной торговле исчезающими видами дикой Флоры и Фауны
.
1973
Создана Европейская Программа Экологических действий
Программа стала первой попыткой объединить интересы европейского общества в одну экологическую политику
1974
Третья конференция по мировому населению составлялась в Бухаресте
Конференция объединила 135 стран
1975
Принята Конвенция по международной торговле исчезающими видами дикой Флоры и Фауны
.
1979
Первая всемирная Климатическая Конференция заключила, что парниковый эффект вследствие роста выбросов двуокиси углерода требует незамедлительной международной реакции
.
1980
Впервые представлено понятие “устойчивое развитие” международному сообществу
.
1982
ООН принимает принцип, согласно которому любая форма жизни уникальна и должна уважаться вне зависимости от ее ценности для человека.
Цель принципа - призвать к пониманию зависимости людей от природных ресурсов и необходимости контроля их эксплуатации
1983
Создана Мировая Комиссия по Природе и Развитию
Три последующих года Комиссия работала над созданием отчета по социальным, экономическим, культурным и экологическим проблемам
1985
Мировое метеорологическое сообщество, Экологическая Программа ООН и Международный Совет научных объединений встретился в Вене
Эксперты заявили о росте выбросов двуокиси углерода и других парниковых газов в атмосферу, а также спрогнозировали глобальное потепление
1986
В Оттаве состоялась Конференция по сохранению и развитию
Дана оценка прогресса в отношении внедрения Мировой Стратегии Сохранения (принятой в 1980 году) для поиска решений по ее пересмотру
1987
Мировая Комиссия по Природе и Развитию опубликовала доклад “Наше общее будущее”
Данный доклад также известен как Отчет Брундтланд: он взаимоувязал социальные, экономические, культурные и экологические проблемы, а также глобальные решения Впервые популяризировано понятие “устойчивое развитие”
1988
Создана межправительственная Панель по Изменению Климата
Задача Панели состояла в оценке самых актуальных научных, технических и социально-экономических исследований в области изменения климата
1989
Создан Стокгольмский институт природы для проведения глобальных и региональных экологических исследований
.
1990
Создан Международный Институт Устойчивого Развития
Институт приступил к выпуску ежегодных бюллетеней для отражения прогресса в международных переговорах по экологии и развитию.
1991
Международный Совет по сохранению природы, Экологическая Программа ООН и Мировой Фонд Природы публикуют документ “Забота о Земле: Стратегия для устойчивой жизни”
Данный документ обозначил 132 мероприятия для улучшения благополучия, снижения вреда Земле для поддержания жизни
1992
Генеральная Ассамблея ООН создала Комиссию по Устойчивому Развитию
Цель Комиссии - контроль над внедрением Повестки 21 в программы и процессы системы ООН
1992
Состоялась конференция ООН по охране окружающей среды и развитию в Рио-Де-Жанейро
Достигнуты договоренности по Повестке 21, принята Конвенция по биоразнообразию, рамочная Конвенция по Изменению Климата и соблюдению интересов лесов
1993
На Мировой Конференции по Правам Человека в Вене государства подтвердили свои международные обязательства по отношению к соблюдению прав человека
По итогам конференции в должности утвержден первый Высший Комиссионер ООН по правам человека
1994
Вступила в силу рамочная конвенция ООН об изменении климата
.
1995
Создана Всемирная Торговая Организация (ВТО)
Организация признала связь между торговлей, экологией и развитием.
1996
Создан стандарт ISO 14001 в качестве корпоративной системы экологического управления
.
1997
Генеральная Ассамблея ООН проанализировала итоги реализации Повестки 21
Основной вывод анализа: сделан незначительный прогресс по Повестке 21, необходимо принятие серьезных мер
1997
Страны-делегаты Рамочной Конвенции ООН по Изменению Климата подписывают Киотский Протокол
Протокол фиксирует намерения развитых стран к снижению выбросов ряда парниковых газов и выработке механизмов по взаимодействию стран для снижения этих выбросов
1999
Создан глобальный индекс по устойчивому развитию и индекс Dow Jones Sustainability
Задача индексов - отслеживать международные корпоративные практики по всему миру и предоставлять основания инвесторам для оказания финансовой поддержки компаниям, которые придерживаются принципов устойчивого развития
2000
Создан Глобальный Договор ООН
Глобальный Договор установил принципы для разных сфер в отношении прав человека, труда, экологии и противодействия коррупции.
2000
Создан Проект по Климатическому Раскрытию (CDP)
Цель проекта - призыв к компаниям отчитываться в отношении их климатических активностей и управления соответствующими рисками
2000
Состоялся Миллениум-саммит ООН и поставлены миллениум-цели
В рамках Саммита достигнута договоренность о постановке ограниченных во времени (до 2015 года) и измеримых целей для ликвидации нищеты, голода, несправедливости, экологического разрушения и дискриминации в отношении женщин.
2002
Глобальная Инициатива по Отчетности (GRI) сформулировала руководство по порядку составления отчетности организациями в отношении их экономической, экологической и социальной деятельности
.
2002
Состоялся всемирный Саммит по Устойчивому Развитию в Йоханнесбурге
Саммит посвящен 10-ти летней годовщине Конференции ООН по охране окружающей среды и развитию в Рио-Де-Жанейро, продвигает партнерства в интересах устойчивого развития
2003
Разработка принципов экватора
.
2005
Впервые прозвучало понятие ESG в отчете “Побеждают те, кому не все равно”
Впервые прозвучало понятие ESG в отчете “Побеждают те, кому не все равно” Отчет представил ряд рекомендаций по интеграции ESG-аспектов в процесс управления активами. Было предложено более активное включение ESG-факторов в процесс принятия инвестиционных решений как основы для более устойчивых рынков
2005
Вступил в действие Киотский Протокол
Протокол, принятый еще в 1997 году, обязал развитые страны достигать цели по снижению выбросов парниковых газов и представил Механизм по Чистому Развитию
2006
Приняты Принципы Ответственного Инвестирования (PRI)
Сообщество инвестиционных и экологических экспертов опубликовали 6 принципов, которые, по их мнению, должны использовать институциональные инвесторы в рамках учета ESG аспектов
2007
Опубликован четвертый отчет Межправительственной Панелью по Изменению климата по изменению климата
Один из выводов отчета состоит в том, что политики по изменению климата лучше всего внедряются за счет их интеграции с более широким руководством стратегии по устойчивому развитию
2007
Создан Совет по Стандартам Раскрытия Климатической Информации (CDSB)
Новое руководство по отчетности позволяет адресовать влияние рисков и возможностей связанных с изменением климата, на стратегии, финансовые результаты и условия ведения бизнес-деятельности. Позднее руководство включило вопросы, связанные с водными ресурсами и лесопользованием.
2009
Состоялась 15 сессия Конференции ООН по Изменению Климата в Копенгагене
В рамках Конференции обсуждаются национальные цели и действия стран-крупных эмитентов выбросов парниковых газов
2010
Состоялась 16 сессия Конференции ООН по Изменению Климата в Канкуне
В рамках Конференции делается предложение создать Зеленый Климатический Фонд и Центр Климатических Технологий
2012
Состоялась Конференция ООН по Устойчивому Развитию в Рио Де Жанейро
Два вопроса в повестке: “зеленая” экономика в контексте устойчивого развития и институциональные руководства для устойчивого развития
2015
ООН приняли 15 Целей Устойчивого Развития
Цели предполагается достичь до 2030 года с охватом экологических, социальных и экономических вопросов
2015
Создана группа по раскрытию финансовой информации, связанной с климатом (TCFD)
Группа продвигает стандарты для раскрытия информации бизнесом, банками и инвесторами, помогая оценить потенциальное воздействие климатических рисков на компании
2015
Страны-лидеры подписали Парижское соглашение в рамках 21 Конференции ООН по Изменению Климата (COP21)
Соглашение направлено на существенное сокращение глобальных выбросов парниковых газов и ограничение повышения глобальной температуры в этом столетии до 2 градусов Цельсия при одновременном поиске средств для еще большего ограничения этого повышения до 1,5 градуса
2017
США вышли из Парижского соглашения
.
2018
Межправительственная Панель по Изменению Климата (IPCC) опубликовала специальный отчет по глобальному потеплению в пределах 1,5 градуса Цельсия
Отчет подготовлен по запросу государств и изучает риски потепления более, чем на 1,5 градуса, направлен на повышение осведомленности общественности об угрозах, связанных с глобальным потеплением и тому, как возможно их снижать
2019
Состоялся Саммит ООН по Климату
Основная цель Саммита - ускорить глобальный ответ на изменение климата для достижения целей, определенных Парижским соглашением
2021
Вступило в действие Регулирование ЕС по раскрытию устойчивого финансирования (SFDR)
Европейский Союз ввел требования по описанию фондов с выраженными целями по продвижению социальных или экологических проектов
2022
Произошла консолидация стандартов по устойчивому развитию
Фонд Международных Стандартов по Финансовой Отчетности (IFRS) включила в свой состав Фонд (VRF), который отвечал за стандарты аудита устойчивого развития и Совет по стандартам раскрытия климатической информации (кроме США)
2023
Опубликована Директива ЕС по отчетности в области устойчивого развития
Новая директива уточнила, что компании из ЕС и компании, которые работают на территории ЕС в ближайшей перспективе будут обязаны отчитываться о соответствии ESG-таксономии ЕС с верификацией данных. Данная информация подлежит включению в отчетность за 2024 год и предоставляться, начиная с 2025 года в соответствии с обозначенными критериями
ESG Roadmap
Explore the ESG roadmap and unlock the sustainability potential of your business. Step by step, develop a strategy, implement measures and achieve your sustainability goals. Determine what level of sustainability your organization is at.
Deciding on ESG transformation
The need for an ESG strategy with the involvement of relevant departments and senior management of the organization in this process is discussed. An understanding is formulated regarding the purpose of strategy and transformation.
Key questions:
- Why do you need an ESG strategy?
- What is the idea of an ESG strategy?
- How can strategy improve an organization's processes and its market position?
- What resources are needed to develop and implement an ESG strategy?
- Who will be the members of the project working group?
Initial assessment and ESG priorities
Comprehensive analysis of the organization's activities is conducted, associated risks and opportunities are identified, comparative analysis with other companies in the market is done,, review of material topics and consultations with stakeholders is undertaken.
Key questions:
- What has the organization already achieved in ESG, what is its level of maturity?
- What are the priority ESG topics for the organization?
- What threats and opportunities are associated with the implementation of ESG principles?
- Who are the internal and external stakeholders?
- How are other companies applying ESG principles to their practices?
Development of an ESG strategy
ESG factors are included in decision-making processes from strategy development to operational activities, key metrics and KPIs are defined.
Key questions:
- What target ESG results does the organization need to achieve?
- What does the company need to continue, build on and improve?
- What policies and regulations need to be adopted?
- What gaps need to be filled to achieve the goals?
- What quantitative and qualitative indicators measure the goals?
- What is the work plan for implementing the ESG strategy?
Assessment and monitoring
The implementation of the strategy is ensured, roles for the implementation of the strategy are distributed between departments. On a regular basis, progress is assessed and monitored for each ESG indicator, successful experience and possible barriers to the implementation of the strategy are analyzed, and timely adjustments are made to the strategy.
Key questions:
- How often is the status of strategy implementation assessed?
- How is progress data collected and analyzed?
- How do you work on “errors”?
- How is trend analysis implemented and incorporated into strategy improvement?
- How is reporting generated on achieving ESG goals?
Исследования и обзоры
Часто задаваемые вопросы
Does implementing ESG practices reduce risks for an organization?
Ignoring trends and agendas can lead to adverse consequences for the organization, as well as result in the loss of customers, partners and employees.
Among the risks that an ESG approach to managing an organization can reduce are:
- Financial (reducing the threat of tax penalties, attracting additional investments and receiving orders from larger players)
- Reputational (minimizing conflicts and increasing trust in business)
- Marketing (meeting the expectations of consumers and other communities)
How does the implementation of ESG principles affect the value of a company?
Companies that follow the green agenda and implement ESG principles can create higher value for shareholders and for society as a whole:
- Compliance with best ESG practices helps companies explore new markets and expand existing ones. Efficient, transparent and socially responsible companies more regularly receive access to operations and permits/licenses to carry out their activities, which opens up new opportunities for their growth, including financial.
- Along with the opportunity for financial growth, ESG policies help companies optimize costs. Activities aimed at reducing negative harm to the natural environment, including the introduction of energy-saving technologies, as well as the development of human capital and social responsibility programs, transparency and quality management, make it possible not only to slow down the growth of operating costs, but also to reduce them.
- An ESG philosophy based on the values of humanity and care for people helps companies attract and retain the best professionals, increase their motivation, strengthen their trust in their employer, and increase overall productivity. Employees who are satisfied and loyal to the company do their jobs better. The stronger an employee’s motivation to act in corporate and public interests, the higher both his labor productivity and the well-being of the company as a whole.
What does the sustainable development agenda look like today?
Given the difficult current situation for the world and Russia, the sustainable development agenda remains the main strategy for both the UN and many other interstate associations, non-governmental organizations, states, and companies. At the same time, military conflict, disruption of supply chains, inflation and rising prices for energy, fertilizers and food are perceived as tactical difficulties, and the topic of sustainable development is perceived as a long-term strategy.
Growing consumption of fossil fuels, especially coal, in developed countries is perceived not as an opportunity to abandon the climate agenda, but as a burden and an additional incentive to find solutions to reduce the carbon footprint and continue the energy transition.
Since 2019, and especially since 2021, Russia has been developing the national agenda for sustainable and low-carbon development in accordance with accepted international obligations with taking into account country specifics. In 2021, long discussions about the imposition of this agenda on Russia by the collective West and its true essence as a method of unfair competition, disadvantageous for Russia, based on the structure of its economy, ended.
Russia has adopted a Low-Carbon Development Strategy and commitment to carbon neutrality by 2060, laws on greenhouse gas emissions (according to which, from 2023, companies emitting more than 150 thousand tons of greenhouse gases per year will provide a mandatory emissions report, and from 2024 year — companies emitting more than 50 thousand tons), about the Sakhalin experiment (started on September 1, 2022 without transfers), the infrastructure of climate projects was launched (registry, validators and verifiers) and trading in carbon units began, The Bank of Russia issued a number of recommendations on non-financial reporting, began monitoring the scope of ESG ratings, the Government introduced a bill on “green” energy to the Duma (after 3 years of discussion), and confirmed obligations (with slight reductions) on the share of renewable energy sources in Russia by 2030.
In the situation of the occurred conflict after February 2022, the Government of the Russian Federation partially changed the timing of the implementation of a number of measures from the sustainable development agenda, however, in general, this agenda remains relevant, which is confirmed by statements and actions of the heads of the federal executive authorities, as well as the Bank of Russia.
What is an ESG rating and how is it determined?
ESG ratings are compiled by independent research agencies. They evaluate the development of companies according to three criteria — E, S and G — and assign points on a given scale.
There is no unified approach to the formation of ratings and rankings in the market. All agencies analyze open data about companies and calculate scores differently. Therefore, ESG ratings from different agencies may differ significantly from each other.
Russian ESG ratings are compiled by several agencies, including Expert RA, National Rating Agency, Analytical Credit Rating Agency, and National Credit Ratings.
What is the difference between the concepts of ESG and Sustainable Development?
By the late 1980s, there was a new emphasis around the world on the importance of the environment and environmental sustainability. In 1987, the Brundtland report was presented by the World Commission on Environment and Development. In the late 1980s, the World Commission on Environment and Development, chaired by Norwegian Prime Minister Gro Harlem Brundtland, was appointed to study the consequences of global environmental change. He introduced the concept of sustainable development, which ensures that the needs of the present generation are met without compromising the ability of future generations to meet their needs.
The ESG concept uses environmental, social and governance indicators to evaluate an organization in terms of its impact and progress made in the field of sustainable development. In its modern form, the principles of environmental, social and corporate governance (Environmental, Social and Governance) were institutionalized by UN Secretary General Kofi Annan in 2004, when he approached the CEOs of the world's largest companies with a proposal, under the auspices of the IMF, to include these principles in their strategies.
Why is sustainable development important?
Sustainable development in the existential sense and according to the philosophy embedded in it taking care of ourselves and future generations, our children and grandchildren. Issues of caring for ourselves and the environment in which we live have been and remain a hygienic value, the basis and guideline for our safe and comfortable existence in the world and harmonious coexistence with it. Motivation for improving the quality of life is largely determined by the sense of responsibility inherent in a person by nature itself towards those who experience his influence and vice versa. The mission of both a person and an organization as an ecosystem lies in social changes leading to a qualitative transformation of the processes and phenomena that he is able to influence.